很荣幸能联名直播Webnar实用策略提高板多样性与Vernetta Walker为Lorman教育服务组织3月25日,
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多位非盈利领导人表示多样性对组织很重要,非营利董事会通常不比20年前多,最近的一项调查发现90%的CEO和CEO董事长和84%的CEO成员为白人。最近运动如BlackLiveSeclem and#MeToo, 被日益不容忍长期不平等所催生,非营利董事会寻找快速解决方案常落入象征主义陷阱,无法从多元领导层获取实惠资讯还解释非盈利者如何将DEI嵌入核心组织价值中,增加多样性而没有适当意图或策略可产生象征主义并损害组织文化和名声内容为非盈利者提供关键建议,以便他们开发实用策略,以正确方式并基于正确理由提高板多样性
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